2020年基金從業(yè)預(yù)約考試備考知識(shí)點(diǎn)有哪些?

基金從業(yè)三個(gè)科目中,基金法律法規(guī)*基礎(chǔ),難度*小,同時(shí)備考,建議先學(xué)。主要考場基金行業(yè)的基本法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范,內(nèi)容比較簡單。主要以基礎(chǔ)概念的識(shí)記和理解為主。。基金從業(yè)考試中的基金法律法規(guī)的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行講解。

基金管理人加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè),應(yīng)在以下四個(gè)方面努力:

1、基金管理人管理層對合規(guī)文化建設(shè)工作足夠重視;

2、加強(qiáng)合規(guī)管理部門與業(yè)務(wù)部、監(jiān)察稽核部等各部門之間的信息交流和良好的互動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)資源共享;

3、有效落實(shí)合規(guī)考核機(jī)制;

4、 積*推行全員合規(guī)理念,加強(qiáng)合規(guī)文化思想教育。

【引申】公司內(nèi)部要具有清晰的責(zé)任制和問責(zé)制,以及相應(yīng)的激勵(lì)約束機(jī)制, 形成所有員工理所當(dāng)然要為他從事的職業(yè)和所在崗位的工作負(fù)責(zé)任的氛圍,進(jìn)而逐步形成基金管理人的合規(guī)文化。

基金法律法規(guī)知識(shí)點(diǎn)眾多,學(xué)員管理人加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè),應(yīng)努力的方面為:管理層重視;各部門交流互動(dòng);落實(shí)合規(guī)考核機(jī)制;推行全員合規(guī)理念。

基金從業(yè)資格證書是進(jìn)入基金行業(yè)的*證書,有了這個(gè)證書才能夠被基金公司和金融機(jī)構(gòu)聘用,因此參加基金從業(yè)考試的人員一定要重視知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容的學(xué)習(xí),把握重點(diǎn)內(nèi)容 ,這樣才能夠在考場上揣摩題意。